Alliance for Recruitment (EN)
Alliance for Recruitment ir lielākais personāla atlases uzņēmums Baltijā pēc darbinieku skaita, veiksmīgi pabeigto projektu un ikgadējās izaugsmes. Mūsu klienti novērtē mūsu ātrumu, precizitāti un elastību. Saskaņā ar pēdējo gadu statistiku, mūsu klienti katru gadu pieņem darbā vairāk nekā 1200 kandidātu. Mēs nodrošinām pilna cikla personāla atlasi, tiešo meklēšanu (headhunting), darbinieku nomu (staffing), ārpakalpojumu nodrošināšanu atlaistajiem darbiniekiem (outplacement), personāla atlases procesa ārpakalpojumu (RPO), kandidātu novērtēšanu un citus saistītus pakalpojumus. Turklāt mēs konsultējam uzņēmumus par personāla atlases procesiem, metodēm un aktuālajām darba tirgus tendencēm.
Mūsu klients viens no vadošajiem ražošanas uzņēmumiem Baltijā savā nozarē aicina pievienoties savai komandai talantīgu un prasmīgu vadītāju ar pieredzi ražošanas sfērā un interesi attīstīt savu karjeru uz izaugsmi vērstā uzņēmumā.
- Plānot, organizēt un vadīt ražošanas nodaļas efektīvu darbību
- Vadīt un piedalīties ceha attīstības un efektivitātes uzlabojumu projektos.
- Nodrošināt efektīvu ražošanas resursu izmantošanu un nodaļas (ceha) personāla darbu
- Piedalīties nodaļas personāla atlasē, organizēt darbinieku apmācību, veicināt personāla zināšanu un pieredzes optimālu izmantošanu
- Sagatavot un iesniegt vadībai nodaļas budžeta plānu, kontrolēt tā izlietošanu
- Kontrolēt, analizēt un uzlabot nodaļas darbības un efektivitātes rādītājus
- Sagatavot regulārās atskaites un priekšlikumus nodaļas darba uzlabošanai
- Nodrošināt efektīvu sadarbību ar citām ražošanas struktūrvienībām
- Darba pieredze vadošā amatā ražošanas uzņēmumā, 30+ darbinieku kolektīva vadīšana - vismaz 3 gadi
- Zināšanas par TOC, LEAN, TQM, 6Sigma, vai citām efektivitātes uzlabošanas metodēm, veiksmīga pieredze to pielietošanā
- Augstākā izglītība
- Spēja nodrošināt efektīvu darba komunikāciju latviešu un angļu valodās (saziņai ar sadarbības partneriem ārzemēs)
- Prasme motivēt un iesaistīt personālu, organizēt efektīvu komandas darbu
- Attīstītas analītiskās spējas un stratēģiskā domāšana, spēja pieņemt efektīvus biznesa lēmumus
- Atbildīgs darbs Eiropas līmeņa iepakojumu ražošanas uzņēmumā
- Prēmiju sistēma
- Kompānijas auto
- Veselības un nelaimes gadījumu apdrošināšana
- Iespēja piedalīties kompānijai nozīmīgajos projektos, kā arī vadīt tos
- Moderni darba apstākļi
3700 eiro mēnesī (bruto).
Sazināsimies ar tiem kandidātiem, kuri tiks izvirzīti uz otro atlases kārtu.


